💚 협업 방식을 소개합니다

최승원 Merry edited this page Oct 18, 2023 · 6 revisions

공통

팀장 결정 방식

매주 돌아가면서 팀장 역할을 수행한다.
매주 금요일에 사다리타기로 다음 주차 팀장을 정한다.

서기

데일리, 회고는 정해진 템플릿으로 각자 작성

데일리 미팅 (최대 20분)

체크인 점수 (오늘 기분을 기준으로)
전날 무엇을 했는지
오늘 무엇을 할 것인지
요청사항 있다면 요청하기
팀별 / 개인별로 생긴 이슈 공유하기
논의사항

주간 스프린트 회의

월요일마다 안드로이드 + 백엔드 스프린트 회의 진행
목표
- 데모데이를 기준으로 진행상황 공유
- 각 파트별로 다음 스프린트까지 구현할 기능 논의 및 기한 결정

회고

회고 주기
- (레벨 3) 격주 금요일
- (레벨 4) 한 달에 한 번
  - 데모데이 때마다 진행
  - 회고할 내용이 많지 않다면 많지 않은 대로 적게 하기
회고 템플릿
- 무엇이 잘 되었는가?
- 무엇이 잘 안 되었는가?
- 우리가 무엇을 개선할 것인가?
- 당신이 칭찬하고 사람은 누구인가?
- 나는 어떠한 주제와 생각들을 토론하고 싶은가?

소통 방식

팀 슬랙 워크스페이스 활용
각 채널에 맞게 사용
슬랙으로 스레드 하나 생성해서 답글로 소통
- 관련된 사람들 태그 + 무엇에 대한 의견이 필요한지 간단하고 명료하게! + 확인한 사람들은 최소한 체크 이모지
회의 시간에 디테일하게 정리해서 회의록에 작성

의견 결정 방식

모든 의견을 취합한 후 정리한다. 소수의 의견도 존중하자!
- 결정이 어려운 경우 토론을 통해 다시 결정한다.
- 두 번 이상 해결이 안 되면 팀장에게 결정 권한을 넘긴다.
- 의사결정이 완료된 이후 모두가 납득할 수 있도록 충분한 이야기를 나눈다.
다수결로 결정한다.

기록 방식

깃허브 디스커션 → 회의록, 회고
노션 → 캘린더, 데일리 미팅
- 캘린더에 개인 일정 : [둘리] 개인 약속 , 태그 개인 일정

지각

사전 공유 없이 1분 00초부터 지각
💸 기부금 ..
- 1분 이상 지각 시 천 원
- 10분 이상 지각 시 3천원
지각이 잦으면 변경해보자

백엔드 팀문화

데일리 진행 방식

월요일부터 일요일까지 매일 각자의 상황을 공유한다. (자신의 상황을 솔직하게 공유하고 도움을 요청하거나 상황을 빠르게 공유하기 위해 주말까지 데일리를 진행하게 되었습니다.)
어제 한 일, 오늘 할 일, 공유하고 싶은 내용, 논의 사항을 작성한다.
공유하고 싶은 내용을 통해 자신의 상황을 공유한다. (겪고 있는 어려움, 기능을 구현하면서 재밌었던 경험 등)

백엔드 개발 문화

스프린트에서 담당한 기능을 각자 구현한다.
모든 백엔드 팀원의 리뷰와 approve를 받아야 머지가 가능하다.
문제가 발생한 경우 백엔드 채널에 멘션을 통해 문제 상황을 공유하고 해결 방법을 논의한다.
인프라 관련 작업 또는 구현하고자 하는 기능이 겹치는 경우 몹프로그래밍으로 진행한다.
기능 구현 시 추가적인 정보가 필요한 경우 디스커션에 공유한다.

김지민(지토)	임정수(제이미)	권예진(엔초)	최승원(메리)	이소정(글로)	송혜민(둘리)	고명진(멘델)
apptie	JJ503	kwonyj1022	swonny	ippnsj	hyemdooly	rhthrhrl0